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LinkedinMenschen mit Behinderungen und Invalide- Mitarbeiter- Arbeitnehmer, die der so genannten Getrennten Verwaltung (Gestione Separata) unterliegen
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Veröffentlichung: 3 April 2017 Letzte Aktualisierung: 14 September 2026
Um was es geht
Die gewöhnliche Erwerbsminderungszulage ist eine auf Antrag gezahlte Geldleistung für Personen, deren Erwerbsfähigkeit aufgrund eines körperlichen oder geistigen Gebrechens auf weniger als ein Drittel reduziert ist.
Zielgruppe
INPS gewährt die gewöhnliche Erwerbsminderungszulage:
- angestellten Arbeitnehmern, die bei der Allgemeinen Pflichtversicherung angemeldet sind;
- Selbstständigen (Handwerkern, Gewerbetreibenden, Direktbauern, Siedlern und Teilpächtern);
- Mitgliedern der Getrennten Verwaltung.
Funktionsweise
Beginn und Dauer
Die Maßnahme:
- beginnt am ersten Tag des Monats nach dem Monat der Antragstellung, wenn alle erforderlichen administrativen und gesundheitlichen Anforderungen erfüllt sind;
- wird nach drei aufeinanderfolgenden Anerkennungen – vorbehaltlich einer Überprüfung – automatisch bestätigt;
- wird während der Ausübung der Erwerbstätigkeit in reduziertem Umfang erbracht;
- ist drei Jahre lang gültig;
- wird bei Erreichen des Rentenalters automatisch in eine Altersrente umgewandelt, wenn alle Voraussetzungen erfüllt sind.
Der Begünstigte kann eine Verlängerung beantragen:
- sechs Monate vor dem Ablaufdatum ohne Unterbrechung der Zahlung;
- innerhalb von 120 Tagen nach dem Ablaufdatum.
Höhe der Leistung
Die Höhe der Erwerbsminderungszulage wird nach dem gemischten Berechnungssystem ermittelt, das vorsieht, dass ein Anteil nach dem einkommensbasierten System und ein Anteil nach dem Beitragssystem berechnet wird.
Hat der Arbeitnehmer seine Erwerbstätigkeit hingegen nach dem 31. Dezember 1995 aufgenommen, gilt das Beitragssystem.
Verwirkung
Die Zulage hat eine Gültigkeit von drei Jahren, kann jedoch auf Antrag des Betroffenen verlängert werden.
Antrag
Voraussetzungen
Die Zulage kann von Personen beantragt werden, die aufgrund von körperlichen oder geistigen Gebrechen:
- eine auf weniger als ein Drittel reduzierte Erwerbsfähigkeit besitzen;
- mindestens fünf Versicherungsjahre und 260 wöchentliche Beiträge (fünf Beitrags- und Versicherungsjahre), davon 156 (drei Beitrags- und Versicherungsjahre) in den fünf Jahren vor Antragstellung gezahlt haben.
Eine Beendigung des Arbeitsverhältnisses ist nicht erforderlich.
Der Leistungsanspruch kann auch durch ausländische Beiträge in Ländern der Europäischen Union (auf Italienisch) oder in Nicht-EU-Ländern, die Abkommen mit Italien (auf Italienisch) geschlossen haben, vervollständigt werden.
In diesem Fall kann die Feststellung des Rentenanspruchs durch die internationale Zusammenrechnung der italienischen und ausländischen Versicherungszeiten erfolgen.
Die Höhe der Rente wird dagegen proportional zu den in der italienischen Versicherung gutgeschriebenen Beiträgen nach dem Kriterium des anteiligen Verhältnisses berechnet, das für Leistungen im internationalen System gilt.
Antragstellung
Der Antrag muss online beim INPS über den vorgesehenen Dienst gestellt werden.
Alternativ dazu kann der Antrag wie folgt gestellt werden:
- über das Contact Center unter der Nummer 803 164 (kostenloser Anruf aus dem italienischen Festnetz) oder 06 164 164 aus dem Mobilnetz;
- bei Patronatsstellen und Vermittlern des Instituts über die von diesen angebotenen elektronischen Dienste.
Dem Antrag ist die ärztliche Bescheinigung (Formular SS3) beizufügen.
Bearbeitungszeiten der Maßnahme
Die gewöhnliche Frist für den Erlass von Maßnahmen ist durch Gesetz Nr. 241/1990 auf 30 Tage festgelegt. In einigen Fällen kann das Gesetz andere Bedingungen festlegen.