2020

Il 9 luglio 2020 si è svolta, in modalità telematica, la “Conferenza annuale VisitInps 2020”.
Il Programma “VisitInps Scholars” promuove una collaborazione con università ed enti di ricerca, finalizzata alla realizzazione di studi socioeconomici condotti attraverso l’analisi e la valutazione dei dati amministrativi contenuti negli archivi dell’Istituto e rappresenta una fonte informativa fondamentale per migliorare la comprensione e l’efficacia dell’implementazione delle politiche pubbliche.
Durante l’evento, che ha coinvolto keynote speaker e ricercatori di alto profilo, provenienti da prestigiosi atenei italiani e stranieri, sono stati presentati i progetti dei vincitori del bando di selezione pubblicato nel 2017.
Sono state affrontate tematiche quali la valutazione delle politiche pubbliche, gli effetti della contrattazione collettiva e gli aspetti connessi alle problematiche di genere e di salute.
La modalità virtuale non ha impedito una feconda interazione e un proficuo confronto tra mondo della ricerca e Pubblica Amministrazione, riconosciuti quali obiettivi-guida del programma VisitInps, insieme alla individuazione, attraverso una rigorosa analisi empirica del funzionamento del sistema previdenziale, del mercato del lavoro e del sistema di welfare, di nuove politiche a beneficio della collettività.

• “Skilled immigrants to France: the impact on innovation” - Anna Maria Mayda (Georgetown University), Keynote Speaker  (pdf 4,29MB)
• “When Income Effects are Large: Labor Supply Responses and the Value of Welfare Transfers” - Giulia Giupponi (Bocconi University) (pdf 3,1MB)
• “The Perverse Effect of Flexible Labor Regulation on Informality” - Edoardo di Porto (INPS), Pietro Garibaldi (Univ. of Turin), Giovanni Mastrobuoni (Univ. of Turin), Paolo Naticchioni (INPS) (pdf 5,1MB)
• “For a few Euro more: An RDD analysis of unemployment benefits generosity” - Anna D’Ambrosio (Polytechnic of Turin) and Vincenzo Scrutinio (Univ. of Bologna) (pdf 903KB)
• “Job stability and mortgage conditions: Evidence from Italian administrative data” - Tommaso Olivero (University of Napoli Federico II) and others (pdf 320KB)
• “Union Bargaining and Firm-Level Response to Monetary Policy Shocks” - Vincenzo Pezone (Frankfurt University) and E. Faia (Frankfurt University)
• “The Employment Effects of Collective Bargaining” - Bernardo Fanfani (Catholic University, Milan)
• “The impact of Chinese import competition on Italian manufacturing” - Luca Citino (Banca d’Italia) and Andrea Linarello (Banca d’Italia) (pdf 609KB)
• “The effect of trade exposure to China and Eastern European countries on the Italian labour market: effects on earnings, employment, workforce composition and workers health status” - Michele Raitano (Sapienza Univ.), Carlo Fiorio (University of Milan) and Giovanni Peri (University of California, Davis) (pdf 1,54MB)
• “The long run impact of WWII on labour and health outcomes: evidence from a natural experiment” - Joanna Kopinska (Tor Vergata Univ.), Edoardo Di Porto (INPS), Maarten Lindeboom (Amsterdam Univ.), V.Atella (Tor Vergata University) (pdf 5,47MB)
• “The Effect of Managers’ Health Shocks on Firm Performance”
• - Julien Sauvagnat (Bocconi Univ.) and Fabiano Schivardi (EIEF) (pdf 610KB)
• "What firms do: Gender inequality in linked employer-employee data” - Alessandra Casarico (Bocconi Univ.) and Salvatore Lattanzio (University of Cambridge) (pdf 2,05MB)
• “The new hazardous jobs and worker reallocation” - Tito Boeri (Bocconi University) Keynote Speaker (pdf 2,19MB)